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Visite de l'entreprise AD COUP Littoral @ CR NPDC

Entreprendre autrement

L'Economie Sociale et Solidaire est une manière différente d'aborder l'économie : elle associe des principes de production et d'échanges à des principes de solidarité entre les individus. Elle repose sur des valeurs telles que la gestion démocratique, une lucrativité limitée, l'égalité des membres, la responsabilité sociale et environnementale (RSE), une utilité collective ou sociale du projet, des financements privés et publics. Elle s'organise autour de différents types de structures : associations, coopératives, mutuelles...

S'engager dans le développement des activités de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) , c'est :

  • porter un regard nouveau sur les besoins croissants de notre société,
  • prendre en compte de nouvelles potentialités de création d'emplois pérennes et de qualité,
  • permettre aux territoires de renforcer leur attractivité,
  • placer l'Homme au cœur du projet.

La région Nord-Pas de Calais compte plus de 10.000 établissements employeurs de l’Economie Sociale et Solidaire (associations, coopératives, mutuelles), soit plus de 9% de l’ensemble des établissements et plus de 11% des emplois salariés.

 

En 2012, la mise en œuvre du Programme Régional de Développement de l’Economie Sociale et Solidaire a consisté notamment en  : 

  • la mise en œuvre de deux dispositifs d’aide à la création et au développement d’activités : Contrat de Création et Contrat d’Appui au Développement de l’Economie Sociale et Solidaire (CADESS)
  • la poursuite du dispositif d’appui aux structures de l’Economie Sociale et Solidaire en consolidation 
  • l’élaboration d’un nouveau dispositif de soutien au montage et à la conception de projets dans le cadre du Plan Régional de Développement de l’ESS.

La solidarité se décline au travers du soutien de la Région et notamment grâce…  

  • aux Plans Locaux pour l’Insertion et l’Emploi (P.L.I.E.) qui construisent avec les demandeurs d’emploi un parcours professionnel adapté 
  • aux Groupements d’Employeurs et de Groupements d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification (GE et GEIQ) avec pour objectif de faciliter l’accès à l’emploi de demandeurs d’emploi ou de jeunes sans qualification en assurant une interface entre entreprise, salarié et centre de formation
  • au développement de l’insertion par l’activité économique
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