Actions de professionnalisation des salariés en contrat aidé
La Région mène une politique ciblée et adaptée pour les salariés en contrat aidé du secteur non-marchand.
Cette politique s'inscrit dans la continuité du dispositif des clés de la formation.
Cette action de la Région se concrétise par deux axes :
- La Région ouvre l’ensemble de ses dispositifs aux salariés en contrat aidé du secteur non marchand (Contrat unique d’insertion) :
- Actions de professionnalisation des salariés en contrat aidé
Il s’agit d’un dispositif d'appui complémentaire auprès des employeurs adhérents aux OPCA (Organismes paritaires collecteurs agréés) partenaires
- AFDAS
- AGEFOS-PME
- ANFH
- UNIFAF
- UNIFORMATION
Il accompagne la construction des réponses aux besoins de professionnalisation et de montée en qualification pour favoriser l'insertion professionnelle pérenne des salariés en contrat aidé.